1月29日消息，亞馬遜此前承諾在2025年之前投入12億美元為300,000名員工提供教育和技能培訓(xùn)計劃（包括一線員工的大學(xué)學(xué)費），這是亞馬遜Upskilling 2025承諾的一部分。
亞馬遜計劃通過Upskilling 2025提供的培訓(xùn)計劃支持亞馬遜員工學(xué)習(xí)關(guān)鍵技能，以便在亞馬遜內(nèi)外擔(dān)任有需求、薪水更高的技術(shù)或非技術(shù)職位。
作為Upskilling 2025承諾的一部分，亞馬遜繼續(xù)為全美員工推出新的培訓(xùn)機(jī)會并擴(kuò)展現(xiàn)有計劃，包括以下內(nèi)容：
(資料圖片僅供參考)
（圖源：亞馬遜官網(wǎng)，下同）
第一，亞馬遜技術(shù)學(xué)院（Amazon Technical Academy）是一項培訓(xùn)和就業(yè)安置計劃，旨在為非技術(shù)亞馬遜員工提供過渡到軟件工程職業(yè)并在其中茁壯成長的基本技能。這個免學(xué)費項目是由亞馬遜軟件工程師為想要進(jìn)入該領(lǐng)域的亞馬遜員工創(chuàng)建的。
第二，亞馬遜技術(shù)學(xué)徒（Amazon Technical Apprenticeship）是一項獲得美國勞工部認(rèn)證的計劃，提供付費和強化課堂培訓(xùn)以及亞馬遜學(xué)徒計劃。
第三，AWS 培養(yǎng)我們自己的人才（AWS Grow Our Own Talent）為亞馬遜員工和具有非傳統(tǒng)背景的入門級候選人提供在職培訓(xùn)和工作安置機(jī)會。
參與的員工被聘為數(shù)據(jù)中心技術(shù)人員和數(shù)據(jù)中心工程運營技術(shù)人員等職位，并完成長達(dá)六個月的現(xiàn)場在職培訓(xùn)。
第四，AWS 智能計劃（AWS Intelligence Initiative）是一項培養(yǎng)運營人才以獲得在亞馬遜專用云 (ADC) 區(qū)域工作所需的技術(shù)技能和安全許可的計劃。
第五，AWS 培訓(xùn)和認(rèn)證（AWS Training and Certification），亞馬遜擴(kuò)展該計劃，以縮小行業(yè)內(nèi)云技能差距。亞馬遜員工可以使用免費的課堂和數(shù)字培訓(xùn)來積累云知識，還可以參加打折的AWS認(rèn)證考試來驗證云專業(yè)知識。
第六，職業(yè)選擇（Career Choice）是亞馬遜為希望繼續(xù)深造的運營員工提供的預(yù)付費學(xué)費計劃。亞馬遜將預(yù)付全國數(shù)百家教育合作伙伴的全額大學(xué)學(xué)費。除了資助副學(xué)士學(xué)位和學(xué)士學(xué)位，亞馬遜的職業(yè)選擇還將資助高中畢業(yè)、GED和ESL能力認(rèn)證。
第七，機(jī)器學(xué)習(xí)大學(xué)（MLU）是一項旨在幫助具有技術(shù)和編碼背景的亞馬遜員工獲得機(jī)器學(xué)習(xí)技能的計劃。MLU 有400多位熱衷于提高該領(lǐng)域技能的亞馬遜機(jī)器學(xué)習(xí)科學(xué)家教授。該計劃最初是作為一個小團(tuán)體啟動的，目前正在培訓(xùn)數(shù)千名員工。?
第八，機(jī)電一體化和機(jī)器人學(xué)徒計劃，讓員工有機(jī)會學(xué)習(xí)履行技術(shù)維護(hù)職責(zé)所需的技能和技術(shù)知識。該計劃已在美國勞工部注冊，幫助員工在第一階段結(jié)束時將工資提高近40%。對于被選中并完成第二階段的學(xué)徒，平均工資最多可以再增加48%。
第九，浪潮2IT（Surge2IT），旨在幫助亞馬遜運營網(wǎng)絡(luò)中的入門級IT員工通過自定進(jìn)度的學(xué)習(xí)資源從事高薪技術(shù)職位的職業(yè)。
第十，用戶體驗設(shè)計與研究（UXDR）學(xué)徒制，該計劃在為期一年的計劃中結(jié)合了講師指導(dǎo)的培訓(xùn)和實際經(jīng)驗，為員工提供學(xué)習(xí)和發(fā)展亞馬遜團(tuán)隊研究和設(shè)計技能的機(jī)會，包括 Prime Video、Alexa、AWS 和亞馬遜時尚。
